Es ist nie zu spät, pünktlich zu sein …

… heißt es auf einer der aktuellen Career Service Postkarten. Mit unserem neuen Semester-Blog, fangen wir am 12. April an. Und dann gibt es uns regelmäßig jede Woche, abwechselnd auf englisch und deutsch. Versprochen. Wir wünschen euch einen guten Start ins Semester und schöne Ostertage.

Hintergrund: Universitätsgebäude Hölderlinstraße. Davor Bäume ohne Blätter. Im Vordergrund weiße Blüten.
Die Blüten sind schon dar, die Bäume warten noch etwas mit ihren Blättern. Wir freuen uns auf Euch auf dem Campus.

Was man so alles machen kann …

… mit dem Studium. Das war der Titel des Workshops, den der Career Service heute auf dem AR-Campus angeboten hat. Der Rahmen war der Thementag für Studienzweifler*innen, organisiert von den Kolleginnen der zentralen Studienberatung. Zweifel im Studium, ein gar nicht so einfaches Thema. Da kann die Perspektive des Berufseinstiegs helfen. Und das ist dann die Aufgabe, die jeder ganz klassisch mit dem Career Service verbindet. Also waren wir dabei.

In der Veranstaltung ging es darum Methoden zur Entwicklung einer eigenen individuellen Strategien kennenzulernen. Viele Fragen, viele Impulse. Wir sagen danke für die interessante Veranstaltung und die rege Teilnahme. Und wenn dann jetzt noch Fragen geblieben sind oder neue aufkommen, beim Nachdenken über die Impulse des heutigen Tages, dann schreibt einfach eine E-Mail und wir schauen, dass wir Antworten finden. Wir freuen uns auf eure Fragen.

Schon das zweite Namenschild, das ich vergessen habe zurückzugeben. Ich denke ich werde es morgen in die Hauspost packen und der Kollegin zurückschicken.

Auch in Englisch …

… gibt es jetzt unseren Podcast. Wer also die deutsch Seite des Career Service immer mit Übersetzer gelesen hat, kann jetzt auch einmal hören wie es klingt, wenn der Career Service ganz direkt Englisch spricht. Gast der ersten Folge ist Anne Pajarinen. Sie kommt aus Finnland,  hat viele Jahre an deutschen Universitäten gearbeitet und ist jetzt Leiterin einer Sprachschule in Radolfzell. Ein Gespräch über Bewerbungswissen für internationale Studierende, über Sprache und Sprechen, Schüchternheit und Mut, über Selbstvertrauen und einen beruflichen Lebensweg mit vielen interessanten Perspektiven.

Und hier der Link zum Podcast. Einfach einmal reinhören
https://anchor.fm/career-questions

Unsere Empfehlung: Eine frische Tasse Tee ist immer ein guter Begleiter beim Hören.

Einfach mal gründen …

… ist eine gute Idee und gute Ideen haben sie, die Studierenden der ingenieur- und naturwissenschaftlichen Studiengänge. Doch wenn aus einer guten Idee ein eigenes Unternehmen werden soll, dann sind auch viele andere Kompetenzen gefragt. In der aktuellen Ausgabe von career:FRAGEN geht es um das Gründen und wie aus Ideen Unternehmen werden.

https://anchor.fm/careerfragen/embed/episodes/Grnden-fr-NaturwissenschaftlerInnen-und-IngenieurInnen-e1n3r7d

Im Podcast-Studio: Frank Ermert, Veit Wiese, Michael Schmidt und Gastgeber Marcellus Menke

Eine gute Tasse Tee …

… und dann den Kopfhörer aufgesetzt.

Schon hineingehört in die beiden Folgen unsere Podcast? Hier die Links

Folge 1: Berufsperspektive Öffentliche Verwaltung mit Dirk Helmes, Abteilungsleiter Personal und Organisation der Stadt Siegen. https://anchor.fm/careerfragen/episodes/Berufsperspektive-ffentliche-Verwaltung-e1ilii3

Folge 2: Journalismus und Freiberuflichkeit mit der Journalistin Britta Mersch. https://anchor.fm/careerfragen/episodes/Journalismus-und-Freiberuflichkeit-e1ilj3a

Und auch die Pilot-Produktion von career:FRAGEN wollen wir euch nicht vorenthalten. Ohne Vorbereitung, eigentlich nur als Techniktest gedacht, ist da ein interessantes Gespräch mit Laura und Sofie entstanden über das Engagement bei study & consult. Danke für die Unterstützung auch an die Kollegen vom ZIMT: Engagiert bei einer Studentischen Initiative. Laura und Sofie von Study & Consult. https://anchor.fm/careerfragen/episodes/Engagiert-bei-einer-Studentischen-Initiative-e1iolmr

Einfach einmal reinhören.

Vom Entwurf …

… zum fertigen Logo unseres neuen Podcast waren es gerade einmal sechs Stunden. Einfach machen war die Devise. Und es hat geklappt. Wir freuen uns auf viele interessierte Hörerinnen und Hörer.

Hier finden sich die aktuellen Folgen:

https://anchor.fm/careerfragen

Flexibilität …

… ist wichtig, wenn man Dinge für Menschen organisiert. Das ist auch bei Dirk Helmes so, dem Leiter der Abteilung Personal und Organisation der Stadt Siegen. Eigentlich wollte er am kommenden Mittwoch bei uns zu Gast sein, in unserer neuen Reihe career:FRAGEN. Jetzt muss er den Termin kurzfristig verschieben. Aber wir finden Ersatz. Das ist versprochen.

Schon neugierig …

… wie er klingen wird, der Podcast, des Career Service der Universität Siegen? Heute haben wir mal eine Testproduktion gemacht. Für alle, die Lust haben etwas Atmosphäre zu schnuppern, hier ein kurzer Zusammenschnitt aus der Testproduktion.

Basis für unseren Podcast ist career:FRAGEN. Das neue Format startet am 27.04.2022 als digitale Veranstaltung. Aus der Aufzeichnung wird der Podcast. Wer bei der ersten richtigen Veranstaltung dabei sein will, kann sich über das Unisono anmelden. [Link zur Vorankündigung] Dann gibt es den Zoom-Link am Vormittag des Veranstaltungstages direkt ins E-Mail-Postfach.

Etwas kompliziert, so für den Einstieg, das Mischpult im Tonstudio des ZIMT. Danke an Oliver und André für die klasse Einführung und Unterstützung bei der Produktion.

Wie spät …

… ist zu spät? Nun für gute Wünsche ist es eigentlich nie zu spät. Und auch, wenn wir beim Career Service so ganz schnell mit vielen Terminen in das neue Jahr gestartet sind und die guten Vorsätze des regelmäßigen Blog-Schreibens da erst jetzt Platz gefunden haben: hier erst einmal alles Gute und die besten Wünsche für das neue Jahr.

Wie spät ist zu spät, ist auch immer eine Frage bei der Bewerbung. Zum Beispiel: Kann ich meine Bewerbungsunterlagen auch noch nach der in der Ausschreibung angegebenen Bewerbungsfrist einsenden? – Können auf jeden Fall, nur ist eben die Frage, ob sich das ob des zu erwartenden Erfolgs noch lohnt. Die Antwort ist gar nicht so einfach wie es schienen könnte und oftmals auch nicht das wahrscheinlich erwartete Nein. Gerade bei online ausgeschriebenen Stellen ist die Tatsache, dass die Ausschreibung noch verfügbar ist, ein Hinweis darauf, dass eine Bewerbung vielleicht doch noch möglich ist. Meine Empfehlung: Einfach anrufen und fragen. Wenn es dann bei dem Telefonat zu einem guten Gespräch kommt ist das mitunter die Grundlage für eine gute Bewerbung, vielleicht auch für eine ganz andere Stelle im Unternehmen, die man so noch gar nicht gesehen hat. In jedem Fall: Viel Erfolg!

Und weil doppelt besser hält, gerade in einem Jahr in dessen Jahreszahl sich gleich dreimal die Ziffer Zwei findet, hier, aus dem Weihnachtspäckchen des Career Service zwei Glücksschweinchen aus Marzipan.

Vor allem optimistisch …

… sollte sie sein, die Weihnachtskarte des Career Service, wenn man den daran denken würde eine zu verschicken, so ganz klassisch per Post, gedruckt auf Karton. Das war der Anfang der Diskussion bei uns im Team. Dann kann ein Entwurf. Kein Weihnachtsbaum, kein stilisiertes Grün, einfach ein Gesicht, ein Blick, optimistisch und etwas nachdenklich und ein Wunsch gestalten zu können. Und weil der Entwurf zu so vielen positiven Rückmeldungen geführt hat, habe wir dann wirklich eine kleine Auflage gedruckt und ganz klassisch verschickt. Aber natürlich gibt es die Karte auch digital, hier im Blog zum Download mit besten Wünschen für eine frohe Weihnachtszeit und ein gutes, gesundes neues Jahr.